Quillian et al. (PNAS 2017) 雇用時の人種差別のメタ分析

雇用時において人種差別があることは多くのフィールド実験で指摘されてきたが，近年ではそうした差別もだんだんなくなっているとの指摘もある．そこで過去のフィールド実験を用いた研究のメタ分析を行ったところ，雇用時の人種差別は改善されていなかったという（1989〜2015にかけて）．ちなみに社会学者でこの分野でフィールド実験論文をASRにパブリッシュしているPagerも著者の一人．

Quillian, L., Pager, D., Hexel, O., & Midtbøen, A. H. 2017. “Meta-analysis of field experiments shows no change in racial discrimination in hiring over time.” Proceedings of the National Academy of Sciences, 201706255.